Die Rolle von Incentives & Motivatoren

Motivation ist auch in der Arbeitswelt ein wichtiges Thema. Warum ist die Mitarbeitermotivation wichtig? Welche Motivatoren sorgen tatsächlich für Mitarbeitermotivation? Diese und noch mehr Fragen finden Sie in unseren Beitrag.

Lebenslauf: Die Basis für eine erfolgreiche Bewerbung

Wie kann ich meine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöhen? Aus unserer Erfahrung als Personalberater und Headhunter, haben wir ein paar Empfehlungen für Sie zusammengetragen.

Fachkräftemangel – Arbeitslosigkeit – Stellenmeldepflicht

Stellensuchende finden keine neue Stelle und Arbeitgeber keine passenden Mitarbeitenden. Ist dies nicht ein Widerspruch? Ein genauer Blick auf die Zahlen und die Analyse der Hintergründe lohnt sich.

Vorstellungsgespräch online, erfolgreich dank guter Vorbereitung

Wir von EVOJOB nutzen TEAMS von Microsoft für Online-Interviews und zum Kennenlernen unserer Kandidatinnen und Kandidaten. Das ortsunabhängige Gespräch bringt sowohl dem Personalberater wie auch dem Bewerbenden Vor- und Nachteile. In diesem Beitrag zeigen wir mögliche Stolperfallen für Bewerbende.

Wie COVID-19 den Arbeitsmarkt und die Rekrutierung verändert

2020 ist die Arbeitslosigkeit in der Schweiz um 40 Prozent gestiegen. Wie hat sich dies auf den Fachkräftemangel ausgewirkt? Wir zeigen in diesem Artikel, wo 2021 die Chancen bestehen und was die aktuellen Rektrutierungstrends sind.

Wann ist der richtige Zeitpunkt für eine Weiterbildung?

Unser Geschäftsführer ist bei Swiss Marketing, dem Branchenverband für Marketing und Verkauf, für das Ressort Karrieremanagement zuständig. Lohnt sich eine Weiterbildung im Bereich Marketing und Verkauf auch in Krisenzeiten? Lesen Sie das Interview im Marketing-Magazin m&k 11-12.2020.

Welche Bedeutung haben LinkedIn und Xing in der Personalrekrutierung?

Für qualifizierte Fach- und Führungskräfte stellt sich zunehmend die Frage: Suche ich aktiv nach einer neuen Stelle oder lasse ich mich finden? Die beruflichen Netzwerke LinkedIn und Xing sind in beiden Fällen wichtige Hilfsmittel, um die persönlichen Ziele zu erreichen.

Mehr als nur ein Stellenvermittler

Der Geschäftsführer von Kessel Schweiz AG, Stefan Zahm, im Interview mit Simon Eberhard, Chefredaktor der Fachzeitschrift Haustech.

Wir suchen und finden Kandidaten in der ganzen Schweiz

Als kleine, schnelle und flexible Personalberatung finden wir geeignete Kandidaten in der ganzen Schweiz. Wir haben breite Erfahrung in der Westschweiz gesammelt und auch Mandate für das Tessin erhalten.

Bewerbung – Der erste Eindruck zählt!

Mit unseren Tipps von einem erfahrenen Personalberater und Recruiter verbessern Sie Ihre Erfolgschancen im Bewerbungsprozess.