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Im Recruiting taucht Ghosting immer häufiger auf und es betrifft beide Seiten.
Bewerbende erzählen, dass sie nach dem Absenden einer Bewerbung nie wieder etwas hören. Keine Eingangsbestätigung, keine Rückmeldung, keine Absage. Das ist frustrierend, entwertet die investierte Zeit und hinterlässt ein ungutes Gefühl.
In einer sich rasant verändernden Arbeitswelt sind Unternehmen mehr denn je auf leistungsfähige und motivierte Mitarbeiter angewiesen. Doch wie können Führungskräfte ihre Teams gezielt weiterentwickeln, Potenziale erkennen und die richtige Person für die richtige Position finden? Hier kommt INSIGHTS MDI ins Spiel – ein wissenschaftlich fundiertes Diagnostik-Tool, das wertvolle Erkenntnisse über Verhalten, Motive und Talente liefert.
In den letzten Wochen hat sich bei EVOJOB einiges getan: Wir haben unserer Website ein umfassendes Redesign verpasst, klarer, moderner und benutzerfreundlicher. Ziel war es, unsere Werte als spezialisierter Headhunter noch besser sichtbar zu machen und gleichzeitig die Navigation für unsere KandidatInnen und KundInnen zu vereinfachen.
Motivation ist auch in der Arbeitswelt ein wichtiges Thema. Warum ist die Mitarbeitermotivation wichtig? Welche Motivatoren sorgen tatsächlich für Mitarbeitermotivation? Diese und noch mehr Fragen finden Sie in unseren Beitrag.
Wie kann ich meine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöhen? Aus unserer Erfahrung als Personalberater und Headhunter, haben wir ein paar Empfehlungen für Sie zusammengetragen.
Stellensuchende finden keine neue Stelle und Arbeitgeber keine passenden Mitarbeitenden. Ist dies nicht ein Widerspruch? Ein genauer Blick auf die Zahlen und die Analyse der Hintergründe lohnt sich.