Im Recruiting taucht Ghosting immer häufiger auf und es betrifft beide Seiten.
Bewerbende erzählen, dass sie nach dem Absenden einer Bewerbung nie wieder etwas hören. Keine Eingangsbestätigung, keine Rückmeldung, keine Absage. Das ist frustrierend, entwertet die investierte Zeit und hinterlässt ein ungutes Gefühl.
Motivation ist auch in der Arbeitswelt ein wichtiges Thema. Warum ist die Mitarbeitermotivation wichtig? Welche Motivatoren sorgen tatsächlich für Mitarbeitermotivation? Diese und noch mehr Fragen finden Sie in unseren Beitrag.
Stellensuchende finden keine neue Stelle und Arbeitgeber keine passenden Mitarbeitenden. Ist dies nicht ein Widerspruch? Ein genauer Blick auf die Zahlen und die Analyse der Hintergründe lohnt sich.
Wir von EVOJOB nutzen TEAMS von Microsoft für Online-Interviews und zum Kennenlernen unserer Kandidatinnen und Kandidaten. Das ortsunabhängige Gespräch bringt sowohl dem Personalberater wie auch dem Bewerbenden Vor- und Nachteile. In diesem Beitrag zeigen wir mögliche Stolperfallen für Bewerbende.
2020 ist die Arbeitslosigkeit in der Schweiz um 40 Prozent gestiegen. Wie hat sich dies auf den Fachkräftemangel ausgewirkt? Wir zeigen in diesem Artikel, wo 2021 die Chancen bestehen und was die aktuellen Rektrutierungstrends sind.
Der Geschäftsführer von Kessel Schweiz AG, Stefan Zahm, im Interview mit Simon Eberhard, Chefredaktor der Fachzeitschrift Haustech.
Martin Zenklusen ist im Verband „Swiss Marketing“ für das Ressort Karrieremanagement zuständig. In dieser Funktion hat er sich mit der Verwirrung um die Stellenmeldepflicht im Marketing und Verkauf befasst. Lesen Sie das ganze Interview im Marketing-Magazin m&k.
Als kleine, schnelle und flexible Personalberatung finden wir geeignete Kandidaten in der ganzen Schweiz. Wir haben breite Erfahrung in der Westschweiz gesammelt und auch Mandate für das Tessin erhalten.